(Remote) HR Generalist

PT Giri Pratama adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan fokus pada pengadaan dan distribusi barang-barang kebutuhan industri. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang akan bergabung dengan tim kami untuk membantu mengelola sumber daya manusia dengan baik.

Tugas utama Anda akan meliputi rekrutmen, pengembangan karyawan, manajemen kinerja, dan pemeliharaan hubungan kerja yang baik di antara karyawan dan manajemen.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dalam karir Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
• Mengelola proses onboarding dan orientasi karyawan baru.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Menilai kinerja karyawan secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Memelihara hubungan kerja yang baik antara karyawan dan manajemen.
• Mengelola administrasi kepegawaian seperti pengelolaan data karyawan, absensi, dan gaji.
• Memberikan dukungan dan saran kepada manajemen dalam masalah kepegawaian.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana (S1) dalam bidang Sumber Daya Manusia, Hubungan Industri, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang HR Generalist.
• Memiliki pengetahuan yang baik tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja secara independen dan dapat diandalkan.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja secara remote.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait